Günümüzde üst düzey yöneticiler, uzun vadeli stratejik planlamalar oluşturma, inovatif yaklaşım biçimleri geliştirme, tasarım merkezli düşünebilme, ürün ve hizmet verimliliğini artırma, topluluk yönetimi ya da kreatif beceriler noktasında kendilerini geliştirmeleri şarttır. Bu tarz yöneticiler, yenilikçi bakış açıları sunmak adına kendilerini daimi olarak geliştirmek ve güncel dinamikleri yakından takip etmek zorundadır.
Başarılı bir kurumsal organizasyon için, tüm süreçlerde karar alıcı pozisyonlarda yer alan ve nitelik noktasında belirleyici olan üst düzey yöneticilere büyük iş düşüyor. Bu tarz kişilerin alabilecekleri eğitimlerin, dahil olabilecekleri atölye çalışmalarının neler olabileceğine bakmaya çalışacağız. Üst düzey yöneticiler için yapılabilecek workshop çeşitleri neler, gelin hep birlikte daha yakından göz atalım.
ÜST DÜZEY YÖNETİCİ NEDİR?
En kaba tabirle üst düzey yönetici, herhangi bir kurumun uzun planlı stratejik planlamalarında söz sahibi olan ve mevcut planlamaların hayata geçebilmesi adına işletme içinde en doğru ekiplerle en doğru şekilde iletişim kurmak durumunda olan kişilerdir. Kısacası tüm organizasyona liderlik eden yöneticileri ifade eder. Bu tarz kişilerin nitelikleri, kurumun da vitrin yüzünü oluşturur ve başarı açısından oldukça belirleyici olur.
Üst düzey yöneticilerin her şeyden önce hitap ettiği ekibe hakim olması, onları tümüyle kontrol edebilmesi, kavramsal beceriler ve en önemlisi insan ilişkileri konusunda son derece başarılı olması büyük önem teşkil eder. Böyle kişiler, zaten aşağı yukarı söz konusu niteliklere sahip olabildikleri için bu görevlere getirilirler. Yine de üst düzey yöneticiler için öğrenme ve kendini geliştirme süreçleri asla sona ermez. Özellikle de teknolojik gelişmelerin ve pazarlama stratejilerinin sürekli yön değiştirdiği bir dönemde üst düzey yöneticilerin kendilerini her türlü yeniliğe adapte etmek gibi bir zorunlulukları vardır. Bu bağlamda çok yetenekli ve başarı olmasına rağmen geleneksel kalıpların içinde kalan bir üst düzey yönetici, bir noktadan sonra verimliliğini kaybetmeye mahkûmdur.
Üst düzey yöneticiler, tüm planlamada etkin şekilde inisiyatif alırlar ve bu nedenle alınan her karar, kurumun geleceğini doğrudan etkiler. Kısa değil uzun vadeli stratejik planlamalar yapmak adına vizyoner bir bakış açısına ve inovatif yaklaşımlara ihtiyaç olacaktır. Tam da bu noktada üst düzey yöneticilerin dahil olmaları gereken pek çok workshop’tan söz etmek mümkün olacaktır.
ÜST DÜZEY YÖNETİCİLERE YÖNELİK WORKSHOP KONULARI
Günümüzde üst düzey yönetici kavramına ilişkin algılar önemli ölçüde değişmiştir. Kendilerini ve bağlı oldukları kurumları geleceğe hazırlamak zorunda olan üst düzey yöneticiler, hem teknik düzeyde hem de insan ilişkileri bağlamında workshoplara katılım göstermelidir. Tam olarak bu noktada üst düzey yöneticilere yönelik olarak pek çok alanda özel workshoplar düzenleyen Makers Consulting, kurumları geleceğe hazırlayacak liderleri yeni nesil stratejilerle ve metotlarla tanıştırıyor.
Teorik ve uygulamalı olarak gerçekleştirilen bu atölyeler sayesinde üst düzey yöneticiler; yaratıcılık becerileri, teknoloji showcase’leri, tasarım merkezli düşünme, agile (çevik) ve elbette yalın girişimcilik gibi konularda yetkinlik düzeylerini bir adım öteye taşıyabiliyorlar.
Makers Consulting, oldukça uzun zamandan bu yana, dünyaca tanınan markalar da dahil olmak üzere pek çok markayla iş birliktelikleri oluşturmuş ve referanslarını genişletmiştir. Yüksek memnuniyet garantisi sunan üst düzey yönetici workshoplarını siz de işletmeniz adına deneyimleyebilirsiniz. Kısa sürelerde farklı atölye konularını aynı çatı altında birleştiren Makers Consulting; üst düzey yöneticilerin aynı gün içinde veri görselleştirmeden teknoloji okuryazarlığa, inovasyondan design thinking’e kadar birçok farklı konuda deneyim sahibi olmalarını sağlıyor.
Siz de kurumuza değer katan yeniliklere kucak açmak adına Makers Consulting’in oluşturduğu workshoplara dahil olmak istiyorsanız bizimle iletişim kurmanız yeterli olacaktır.
